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Coronavírus: INSS pagará por primeiros 15 dias de afastamento de empregado com COVID-19.


(Imagem:Reprodução)


Fonte: UOL


Bruno Bianco, secretário especial de Previdência e Trabalho, afirmou na última quinta (19) que o INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) pagará aos colaboradores os primeiros 15 dias de afastamento caso o empregado seja diagnosticado com o novo coronavírus. A medida dependerá da aprovação de um projeto de lei, que ainda será enviado ao Congresso Nacional.


Atualmente, o empregador é obrigado a pagar os primeiros 15 dias de afastamento. Após o 16º dia o INSS deve arcar com o afastamento do trabalhador. Bianco pediu aos trabalhadores que não procurem as agências da Previdência Social em busca de atendimento.


Com plantão reduzido, as agências estarão à disposição apenas para orientação e esclarecimentos sobre a forma de acesso aos canais digitais. Os servidores que não estiverem no atendimento, ajudarão na análise de benefícios represados. As perícias para auxílio-doença e para concessão do BPC (Benefício de Prestação Continuada) não serão realizadas.


Os segurados deverão anexar os atestados médicos por meio do aplicativo “Meu INSS”. Porém, o presidente do INSS, Leonardo Rolim, declarou que o sistema para que os atestados sejam anexados não está pronto e essa possibilidade depende da aprovação de um projeto de lei. 


Rolim ainda afirma que continuará com o processo de convocação de servidores aposentados do INSS para a análise de benefícios. Militares que auxiliariam no atendimento serão selecionados, mas não convocados porque as agências estarão fechadas.


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